CU Anschutz网络研讨会系列讨论了围绕工作和娱乐的道德困境，这是第三部分，重点讨论了新总统的影响，以及新政府需要采取的措施来保护工人，特别是免受COVID的影响。
11月13日，健康工作和环境中心在科罗拉多公共卫生学院和的生物伦理与人文中心主持了“选举日结束:工人健康和安全的下一步是什么?”小组讨论-大卫·迈克尔斯博士，前劳工部助理部长职业安全与健康管理局(OSHA)探讨了COVID大流行对工人的影响，以及政府应对措施和法规在工作场所健康与安全方面的作用。
根据Michaels的说法，政府一直非常专注于让工人重返工作岗位，但它并不一定关心如何让他们重返工作岗位安全．“我们需要工人的安全，这样经济才能正常运转，”他说。这一点最明显地适用于疫情严重地区的工人，包括医疗机构、疗养院和肉类加工厂。
法规、事实和最佳实践的变化推迟了政府实体制定我们所知道的适当的灾害应对所必需的计划。迈克尔斯说:“我们没有全国性的计划，所以我们无法采取措施寻求解决方案。
OSHA和法规
迈克尔斯领导OSHA长达8年(2009年至2017年)，他表示，需要制定工作场所法规来保护员工，这些法规也应该来自OSHA和其他机构。他说:“保护工人应该是所有政府部门的努力，其他部门也应该参与进来。”“希望这是我们将在新政府中看到的。”
在特朗普总统上任之前，许多行业中具有一定规模的雇主都被要求报告OSHA 300日志的摘要数据，并在网上发布。这份报告是此类报告中的第一份，它给了职业安全与健康管理局(OSHA)的规定以其所缺乏的力量，让企业对工作场所的伤害和疾病负责。迈克尔斯说:“我们认为，如果人们能看到受伤率，他们就会以不同的方式对待这些公司，这将鼓励雇主让他们的工作场所更安全。”“但特朗普政府没有执行这个项目。”
马修·怀尼亚(Matthew Wynia)博士是生物伦理学领域的全国领袖，也是CU安舒茨医学院生物伦理学和人文科学中心的主任，他认为“良好的伦理始于良好的事实。”让我们无法正确保护工人的是，我们“没有基本的基本数据来衡量我们做得有多好或多差。”我们正处在一个数据匮乏的地区。”怀尼亚认为，OSHA不愿意规范和执行工作场所健康和安全措施的情况在未来两个月内不会改变，但我们希望看到新一届政府重新参与标准制定。
接种疫苗和基本工作人员
当我们预计COVID疫苗的可用性时，小组主持人、健康、工作与环境中心主任李·纽曼博士问我们应该如何确定先给谁接种疫苗。我们知道一般的方法是为基本工作人员接种疫苗，但谁是基本工作人员?
怀尼亚说:“公共卫生处于卫生和政治的关系中，令人不安。”我们经常听到“基本工人”这个词，但更准确的说法是“基本行业的工人”。“很多时候，我们对待这些员工的态度就好像他们在个人层面上是可有可无的。他们的产业不能走下去，所以行业重要的是什么，而不是工人。”根据Wynia的说法，疫苗分发是一个纠正其中一些问题的机会，可以优先考虑在COVID暴露风险较高的关键行业工作的人。
后视镜里的COVID
迈克尔斯认为，一年后，新冠病毒将成为过去。他说:“这场危机暴露了我们工作场所健康和安全系统的弱点，以及工人的工作代价。”“在过去四年里，评级机构遭受了损失。多亏了特朗普总统，OSHA和EPA受到了巨大损害。我们需要重新思考我们管理公共卫生保护的方式。我们现在有机会说，我们该怎么做呢?我们如何重建这些机构?”
毫无疑问，在一个可能分裂的政府中重建将是一个挑战。怀尼亚认为，在一个分裂的政府中，“你必须至少愿意承认，为了国家的利益，有值得追求的双赢妥协方案。”
迈克尔斯希望在明年1月出台一个临时的紧急标准，随后是针对空气传播感染的更永久的程序。“标准是处理工作场所健康和安全问题的整体方式。标准非常强大，因为雇主通常希望不违反法律。他们只需要知道规则是什么。”
如欲观看网络研讨会的录音，请浏览健康、工作和环境中心的YouTube频道l．
客人贡献:科罗拉多公共卫生学院健康、工作与环境中心的营销和沟通协调员Laura Veith说。
2023年1月20日