在CU安舒茨医学校区,我们致力于创造一个包容的环境,让我们社区的所有成员都能感受到归属感、尊重、支持和价值。
CWC调查于2021年秋季对加州大学安舒茨分校的学生、住院医生/研究员、教职员工进行了调查。调查的目的是收集信息,帮助我们了解校园文化。调查工作仍在继续,由多元化、公平、包容和社区参与办公室和制度研究与有效性办公室领导。
我们分析了结果,并使用调查结果来更好地了解我们现有的文化,并确定优势和优先事项,以在CU安舒茨医学校园实现更公正、公平和包容的文化。
多样性、公平和包容都是大学战略计划的组成部分。我们根据调查结果制定了行动计划,并将通过相关举措和未来的调查监测进展情况。